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“东莞专项”研究生成企业眼中香饽饽,释放哪些信号?

2019-11-23 09:36:06
[摘要] 近日,东莞市名校研究生培育发展中心、电子科技大学研究生院、电子科技大学广东电子信息工程研究院等,共同举行2019级“东莞专项”研究生开班仪式。在校企联合培养双选会上,“东莞专项”研究生大受欢迎,各机构

近日,东莞知名大学研究生培养发展中心、电子科技大学研究生院、电子科技大学广东电子信息工程学院共同为2019年“东莞特选”研究生举行了开班仪式。在校企联合培养双选会上,“东莞工程”研究生非常受欢迎,各种院校和企业开始“争夺”人才。

同一天,包括中国散裂中子源、松山湖材料实验室、中国电信东莞分公司、安达自动化、赛皮科电子在内的60多家东莞科研机构和企业,共抢走230份工作,并现场争夺65名“东莞特选”研究生。许多研究生在活动前被企业看中,在双宣会上被“抢了几秒钟”。在校企项目技术对接会议的短期专业实践项目中,东莞企业仍缺乏创意,继续招聘人才。

“东莞特刊”研究生受欢迎,发布哪些信号?

[信号1]东莞对知名大学研究生的吸引力持续增加

2017年,东莞市政府启动了东莞联合研究生培养(实践)专项工作,并启动了东莞著名大学研究生培养发展中心(以下简称“研究生中心”)的建立。

为了增强人才招聘的针对性,研究生中心建立了“项目人才需求库”,共收集了全市254家企业和485个项目,共计2771个毕业生就业需求。在此基础上,研究生中心以项目为牵引,以“校企双导师”为起点,促进东莞企业与国内外高校的对接,促进校企联合研究生培养(实习)。

自2017年以来,全市共有150家企事业单位引进了北京大学、中山大学、香港科技大学等88所国内外大学的研究生1171名,其中博士211名,硕士916名。2018年第一批“东莞专修”研究生只有10多名,而2019年第二批增加到65名。各种数据显示,东莞对名牌大学研究生的吸引力正在不断提高。

[信号2]实现双赢的精确指导

电子科技大学研究生院副院长兰闻仲表示,电子信息是东莞的支柱产业,与电子科技大学的专业有很强的相关性。东莞正在建设一个创新型城市,对人才,尤其是电子信息人才有着巨大的需求。“东莞工程”的建立是学校开展分类培训、服务需求、提高办学质量、鼓励学生撰写产品论文的重要举措。

2019年“东莞工程”共有65名研究生,包括电子与通信工程、机械工程、控制工程、光学工程等东莞企业人才匮乏的专业。几位商界领袖表示,“东莞特聘”研究生就像是为东莞个人裁缝人才和东莞企业转型升级提供准确有力的人才支持。

电子科技大学广东电子信息工程学院副院长梁勇表示,经过不到三年的发展,“东莞工程”已经聚集了一批高素质的联合培训企业、一批优秀的校企导师,2018级研究生已经进入东莞联合培训企业开始为期两年的实习。通过这种创新模式,企业可以找到优秀的人才,学生可以找到发展的平台。

[信号3]东莞进一步加强研究生人才供给

东莞电子计算中心(东莞著名大学研究生培养与发展中心)主任王杰表示,电子科技大学是第一所与东莞联合开展研究生培养的双A级大学。“东莞工程”的成功实施为东莞创新驱动发展提供了人才支持,受到企业的好评。

未来,研究生中心还将与广东省教育厅联手,在10月底前推进首批100名专业实践研究生与企业对接,推动2020年3月200名研究生与东莞企业联合培养,并计划2021年在东莞联合培养500名研究生,以最大程度满足东莞企业发展梯队建设的人才需求。同时,研究生中心继续实施研究生联合培养(实习)政策,对参与专项工作的东莞企业给予相关支持和优惠待遇。通过这些措施,企业将对研究生中心的工作产生真正的成就感,也将有助于东莞培养和引进更多高层次、高质量的人才。

[经验]李剑晨,“东莞专项”第一研究生:企业更注重实践能力

李剑晨是电子科技大学机械工程专业的研究生,眼睛沉重,阳光明媚。为了申请“东莞工程”,他们在一年内完成了其他学生两年的学分。李剑晨说:“华为、oppo、vivo等行业领袖都在这里。我们对东莞充满好奇。”

20多天前,李剑晨第一次从成都来到东莞,坐出租车和司机谈论华为。司机告诉他,华为是松山湖的一个欧洲小镇,环境优美,房子建得像宫殿一样。

东莞市政府与电子科技大学广东电子信息工程学院合作,对研究生选择的有人才需求的企业进行筛选。研究生去企业面试。通过“双选”,李剑晨和三名同学来到艺声电子公司开始为期两年的培训。学校和企业有导师来指导他们。

在公司的研发中心,李剑晨协助高端新电路板的研究,主要负责孔的质量改进和创新设计。李剑晨拿起电话,做手势说,“手掌大小的电路板有数千个接收孔。构件焊接后,孔的质量直接影响板材的使用效果。虽然每百万个孔可能有误差,但对于一个有数万个密集孔的高端电路板来说,如果一个孔出错,产品将被视为故障。必须不断改进孔加工工艺,优化工艺,创新设计。

这种实践经验比书本学习更直观和实用。李剑晨说,将来找工作时,企业也会更加重视实践能力。

为了支持学生在东莞实习,东莞出台了大量保障措施。李剑晨每年8000元的学费完全由政府和企业担保。公司还给他每月4500元的实习工资,外加加班费。下班后,你可以步行几分钟回到人才公寓,那里有阳台、厨房和完整的生活设施。

当谈到两年后留下或离开时,李剑晨说:“离开的原因是什么,但留下有很多原因。”如果你能在两年的实践中找到一个适合你研究和长期发展的领域,你会更倾向于留在东莞。

[见习记者]吴抓老虎

[记者]梁建锋和叶玉萍

[作家]吴捉到老虎

[消息来源]南方报业传媒集团南方客户

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